È iniziato il 29 aprile il mese europeo della diversità. Un’iniziativa volta a sensibilizzare l’intera UE all’importanza dell’inclusione e della diversità nella società e sul posto di lavoro. Celebrata annualmente dal 2020, in questa occasione si riconoscono gli sforzi compiuti dalle organizzazioni per contribuire allo sviluppo di ambienti inclusivi e paritari che vadano a beneficio di tutti.
Il tema di quest’anno si incentra sulla collaborazione. Infatti, la Commissione intende incoraggiare le organizzazioni di tutti i settori a istituire legami con ONG, istituzioni governative, settore privato e organizzazioni della società civile per rafforzare la diversità all’interno di diversi settori della politica di inclusione.
| Fai una pausa e leggi: Fondi UE: oltre 2 miliardi di euro per i programmi di rilancio dell’Emilia-Romagna
Per valorizzare gli obiettivi di questa iniziativa, la Commissione ospita la prima edizione del premio Capitali europee dell’inclusione e della diversità. Nel corso della premiazione, la giuria assegnerà un premio a otto amministrazioni locali europee per essere state d’esempio nel loro impegno per la promozione di politiche inclusive e della diversità nelle loro comunità.
I finalisti saranno premiati con una medaglia d’oro, d’argento o di bronzo per tre diverse categorie: località con meno di 50.000 abitanti, località con più di 50.000 abitanti e un premio speciale per l’inclusione della comunità rom.
Leggi anche: #EveryTrickCounts: UEFA e Commissione Europea insieme per il clima
Leggi anche: “L’Europa è nelle tue mani!”: Al via il concorso per le scuole superiori di tutta Italia
